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        執(zhí)行力的企業(yè)宣傳標(biāo)語

        時間:2023-12-26 08:19:42 標(biāo)語口號 我要投稿
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        執(zhí)行力的企業(yè)宣傳標(biāo)語

          在日常學(xué)習(xí)、工作抑或是生活中,大家都不可避免地會接觸到標(biāo)語吧,標(biāo)語具有非常明顯的時代特征和行業(yè)特色。那么都有哪些類型的標(biāo)語呢?以下是小編整理的執(zhí)行力的企業(yè)宣傳標(biāo)語,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        執(zhí)行力的企業(yè)宣傳標(biāo)語

          1、執(zhí)行——沒有任何借口。

          2、沒有想法,就沒有結(jié)果。

          3、行勝于知,知因行而勝。

          4、高效團(tuán)隊鑄造一流企業(yè)。

          5、不成多面手,難當(dāng)一把手。

          6、做一個邊說邊做的領(lǐng)導(dǎo)者。

          7、天行健,君子以自強(qiáng)不息。

          8、建立威信,攜手共赴目標(biāo)。

          9、敢于負(fù)責(zé)任,才能擔(dān)重任。

          10、沒有平常心,易做失常事。

          11、沒有執(zhí)行力,何談競爭力。

          12、舒服的,往往就是退步的。

          13、一百句空言,不如一個行動。

          14、不是我做了,而是我做到了。

          15、打造卓越的領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力。

          16、執(zhí)行文化是從負(fù)責(zé)任開始的。

          17、沒有執(zhí)行力,一切都是空談。

          18、沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力。

          19、做好時間管理,做自己的主人。

          20、心中計劃十步,不如邁出一步。

          21、所有成功取決于執(zhí)行而非空談。

          22、控制工作,而不是受制于工作。

          23、改變是痛苦的,不改變更痛苦。

          24、行動是果實,而言語只是綠葉。

          25、人們都愿意改變,但拒絕被改變。

          26、卓越的領(lǐng)導(dǎo)人,企業(yè)成功的保證。

          27、召之即來,來之能干,干之必成。

          28、理念變天地變,理念不變原地轉(zhuǎn)。

          29、管理的好壞取決于員工的執(zhí)行力。

          30、人們不做你希望的,只做你檢查的。

          31、企業(yè)的核心競爭力,就在于執(zhí)行力。

          32、帶頭人需帶頭做,一把手勿一把抓。

          33、忘我的人,別人反而更不會忘記他。

          34、糾正的目的是為了讓其更好地工作。

          35、細(xì)節(jié)做好叫精致,細(xì)節(jié)不好叫粗糙。

          36、企業(yè)執(zhí)行力的關(guān)鍵在于集體的執(zhí)行力。

          37、你出現(xiàn)最多的地方,就是工作的重點。

          38、凡成就大業(yè)者,喜歡把小事做細(xì)做透。

          39、不愿承擔(dān)責(zé)任的人,沒有資格擁有權(quán)利。

          40、不要輕易承諾,但承諾了就一定要做到。

          41、善行是德行的本質(zhì),正義乃道義的核心。

          42、多考慮應(yīng)該做什么,少考慮能夠做什么。

          43、沒有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人,就沒有優(yōu)秀的員工。

          44、管好了自己,就等于把別人管好了一半。

          45、不要指望別人幫助你,要指望別人需要你。

          46、企業(yè)絕大多數(shù)人應(yīng)該是精益求精的執(zhí)行者。

          47、平等待人,心靜如水;真誠待人,心潔如鏡。

          48、打造高效執(zhí)行的團(tuán)隊,掌握團(tuán)隊之星地方法。

          49、方向明確,思路清晰,計劃有序,執(zhí)行有力。

          50、杰出的策略必須加上,杰出的執(zhí)行才能奏效。

          51、員工如此對待你,是你教會了員工如何對待你。

          52、員工往往出差錯,是你的管理容易讓他出差錯。

          53、不善于向下屬學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo),值得學(xué)習(xí)的地方不多。

          54、不需要你看到別人沒有用,要讓別人看到你有用。

          55、善于感化別人的人,先把自己視為別人的一部分。

          56、多想一遍,少錯一句話;多看一遍,少錯一件事。

          57、我們有兩只耳朵,是因為:需要傾聽左右的意見。

          58、身先士卒是有效的命令,以身作則是嚴(yán)格的規(guī)章。

          59、做企業(yè):世界上原本有路,走的人多了也就沒了路。

          60、利益是執(zhí)行的源動力,企業(yè)文化是執(zhí)行的持續(xù)動力。

          61、每天三件事:必須做的事,應(yīng)該做的事,可以做的事。

          62、一個再好的項目,如果沒有合適的人做,最好還是放棄它。

          63、人人都喜歡的事不一定是對的,對的事不一定人人都喜歡。

          64、用人不在于如何減少人的短處,而在于如何發(fā)揮人的長處。

          65、不滿足讓客戶滿意,要追求讓客戶感動,創(chuàng)造客戶終身價值。

          66、成功者常改變方法而不改變目標(biāo),失敗者常改變目標(biāo)而不改變方法。

          67、不是沒辦法,而是沒有用心想辦法。用心想辦法,一定有辦法,遲早而已。

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