關(guān)于競爭上崗演講稿
五四鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子在撰寫對照檢查材料時，采用“三步法”，力求體現(xiàn)出學(xué)習(xí)教育成果，力求寫得實(shí)、畫像準(zhǔn)，強(qiáng)化對照檢查材料質(zhì)量，確�；顒釉谛闹辛羧�，真正入腦入心，為開好專題民主生活會提供重要支撐和基礎(chǔ)保證。
立足“中心點(diǎn)”、查找問題繪“粗影”。領(lǐng)導(dǎo)帶頭明方向。書記牽頭，召開“對照檢查材料”班子研討會。明確每個班子成員都從自身角度，按照“三重四不要求”，寫問題、找原因、查自身，逐一列舉班子存在問題，點(diǎn)明了立稿方向。細(xì)化分工明職責(zé)。班子成員按工作分工，主動和聯(lián)系村(社區(qū))“三職”干部談心交心，征集對班子的意見建議。交心時，鼓勵大家暢所欲言、真情流露，確保意見真實(shí)有效、具有代表性。走村進(jìn)院聽心聲。班子成員深入村社，以“普通一員”的身份列席村社組織的`黨員代表、普通群眾壩壩會、院落會。面對面傾聽群眾對鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子“心聲”。班子先后整理出6個方面68條意見，初步形成班子“粗影”和后續(xù)對照檢查的綱領(lǐng)。
找準(zhǔn)“切入點(diǎn)”、橫縱對照描“細(xì)影”。為準(zhǔn)確查擺，班子成員超前謀劃，擠出專門時間，用于相關(guān)學(xué)習(xí)。橫對正反典型觸及靈魂。班子集體先后召開5次專題學(xué)習(xí)會和2次先進(jìn)事跡報告會。組織班子成員觀看《周恩來的四個晝夜》、《四風(fēng)之害》等黑白警示教育片，端正了班子成員思想態(tài)度，提高了思想認(rèn)識，觸動了內(nèi)心靈魂。縱對先進(jìn)先輩提高悟性。通過對照焦裕祿、楊善洲、文建明等先進(jìn)先輩，從言行、作為、擔(dān)當(dāng)和閃光點(diǎn)找差距，從先進(jìn)先輩為民務(wù)實(shí)廉作風(fēng)、嘔心瀝血謀發(fā)展上找差距，通過自想、自比、自問提高思想悟性。結(jié)合先進(jìn)找出的4方面，12項(xiàng)問題，將班子檢查材料再作修改、再作充實(shí)，形成了班子“細(xì)影”、心中“正影”。
圍繞“落腳點(diǎn)”、深刻檢查成“彩影”。鄉(xiāng)班子認(rèn)真對照中央、省委、市委和區(qū)委精神要求，對形成雛形的檢查材料再修改、再細(xì)化。一是堅(jiān)持三看強(qiáng)質(zhì)量。一看內(nèi)容實(shí)不實(shí)，“相”準(zhǔn)不準(zhǔn)，問題深不深。是否突出具體、真實(shí)、準(zhǔn)確。二看是否符合“三重”要求。做到了重問題不回避、原因重主觀、檢查重反思;三看是否見人見事見思想，著力聯(lián)系具體事、點(diǎn)到具體人。二是“四個”結(jié)合有血肉。結(jié)合了“三嚴(yán)三實(shí)”要求、成長經(jīng)歷和心路歷程、崗位實(shí)際、正反典型，做到了開門有態(tài)度，落筆顯認(rèn)識，保證點(diǎn)到位。將整改措施同班子實(shí)際相匹配，有具體改進(jìn)措施，做到有血有肉，實(shí)實(shí)在在。機(jī)關(guān)黨員干部對干部對照檢查材料認(rèn)可率達(dá)100﹪。三是書記把關(guān)有質(zhì)量。黨委書記一方面對班子及班子成員材料全審全批，對每一篇材料提出了不低于3次修改，每次均超過15條修改意見。另一方面積極征求督導(dǎo)組意見。將上級督導(dǎo)組點(diǎn)評作為聚力聚智重要手段，對點(diǎn)評建議召開班子專門會議研究，對檢查材料組織再修改、再充實(shí)，追求高質(zhì)量，最終形成領(lǐng)導(dǎo)班子“彩影”、整改落實(shí)的“先影”。
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